山东商报•速豹新闻网 王柏霖
5月21日，日照市政府新闻办组织召开“技亮前程”职业技能竞赛新闻发布会。市人力资源社会保障局党组成员、副局长杨洪玉回答了记者的问题。
日照市技能人才建设有哪些措施和成效？
在招引方面，优化职业院校公开招聘工作，累计为9名在国家级技能大赛取得优异成绩的选手，开辟绿色通道，简化招引程序，直聘为院校教师。近三年，累计引进专业技术技能人才1.5万人，发放各类补贴300余万元。
在培育方面，深入落实《关于实施重点产业技能人才培育工程的若干措施》等系列政策文件，加强技能人才培养培育。组织参加2023年第一届山东省职业技能大赛，获得金牌数量、奖牌总数量居全省前列。利用日照市技师学院平台，每年培训急需紧缺“金蓝领”高技能人才500人左右。
在评价改革方面，坚持服务产业、服务就业，进一步完善技能人才评价体系建设。2024年，全市累计备案自主评价企业383家，社会培训评价组织13家，评价考核2.27万人，其中有2.1万人取得职业技能等级证书，同比增长216%。
在重点平台方面，设立市级技师工作站93家、省级以上技师工作站（室）15家。全市技师工作站累计开展各类技术攻关2700余项，取得专利260余项，通过开展技术攻关和师带徒方式，共培养高技能人才3000余人。日照市技师学院被人社部通报表扬为“世界技能大赛集训工作作出突出贡献的单位”；被确定为第47届世界技能大赛中国集训基地，获批国家级高技能人才培训基地。指导成立79家单位组成的日照市技工教育联盟，已获评省级重点技工教育联盟。
速豹新闻网·日照频道热线：0633-8233110
